ВидеоновостиНовости Тамбова и Тамбовской области

В Державинском университете во второй раз прошёл Карьерный форум

Ярмарка вакансий, диалоги на равных, мастер-классы и консультации - всё это было доступно любому желающему участнику. 

Карьерный форум — это коммуникационная площадка для студентов и представителей различных компаний. Здесь представлены практически все основные отрасли и направления в регионе: от сельского хозяйства и промышленности, до сфер финансов и IT.

Галина Протопопова, старший специалист Центра карьеры: «Студенты должны представлять, куда они пойдут после выпуска, поэтому я считаю, что это мероприятие очень важно, необходимо, особенно в конце года. Кто-то из студентов захочет найти подработку на лето, у нас здесь представлены такие компании, как Росгострах, Ингострах, банки, которые берут специалистов на летний период времени. Они могут работать без отрыва от учебы. Ну, и те студенты, которые выпускаются, естественно, имеют уникальную возможность найти работу, не выходя из стен университета.» 

Одно из перспективных и популярных направлений для многих молодых людей — сфера IT. Сейчас в этой отрасли очень большая конкуренция и попасть туда не так-то просто. Необходимо иметь множество навыков и уметь выделяться, чтобы тебя заметили.

Михаил Булин, студент 3-го курса факультета «Прикладная математика и информатика»: «Ты, ну, выбираешь компанию, которая, тебе как кажется, будет интересна. Подходишь, немножко узнаёшь про неё, какие специалисты требуются. Если эта специальность связана с твоим направлением подготовки с тем, что тебе интересно. Оставляешь заявку, контактные данные, немножко рассказываешь о себе и в дальнейшем компания, наверное, с тобой свяжется.»

Одна из представленных компаний — популярный городской информационный сервис. Сейчас он работает сразу в двух направлениях — электронный справочник и навигационная система. Это офлайн-карты, справочник с контактами организаций и удобный навигатор по городу.

Артур Хачиров, руководитель тамбовского филиала информационного сервиса: «Для нашей компании всегда важно привлечение новых молодых специалистов, потому что мы динамично развивающаяся компания, мы компания российская. И поэтому мы смотрим в будущее, знаем что молодые специалисты могут принести некие свежие идеи в развитие и рост того, чем мы занимаемся.» 

Полина Матовникова, корреспондент: «Для студентов и аспирантов Державинского в Стромов-центре представлена не только ярмарка профессий. Также одновременно с ней здесь работает ещё три площадки: с мастер-классами, диалогами на равных и консультациями. А вот куда пойди — участники могут выбрать сами: любую компанию и любую сферу, в зависимости от профиля, который их интересует. Например, сейчас за моей спиной презентация одной из ведущих IT-компаний России.»

На такую самопрезентацию у компаний 40 минут. За это время представители успевают рассказать о своей деятельности, вакансиях, которые требуются, перспективах и просто пообщаться с начинающими специалистами. В течение дня в Стромов-центре работали 14 таких площадок.

Похожие записи

Back to top button
Close